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Somministrazione: anche l’agenzia risarcisce l’ex dipendente se il licenziamento è illegittimo
La Corte di Cassazione ha affermato che nel caso di licenziamento per giustificato motivo oggettivo dimostratosi illegittimo, anche l’agenzia di somministrazione deve risarcire l’ex dipendente a tempo indeterminato, essendo irrilevante il rapporto fra l’agenzia e l’utilizzatore. Con la Sentenza n. 26607 del 18 ottobre 2019, la Suprema Corte ha sottolineato che spetta all’agenzia l’onere di dimostrare l’impossibilità di ripescaggio del lavoratore, attraverso il reimpiego dello stesso in missioni idonee alla sua professionalità, e che a tal fine non è sufficiente addurre il corso di riqualificazione professionale seguito dallo stesso.

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Infortunio in itinere: si cumulano il danno non patrimoniale e la prestazione previdenziale dell’INAIL
In caso di infortunio in itinere, nel quale una lavoratrice perda la vita, la rendita INAIL di importo eccedente il danno accertato non compensa il risarcimento spettante al marito e al figlio della vittima a titolo di ristoro del danno non patrimoniale patito in conseguenza della morte della propria cara.È quanto ha statuito la Corte di Cassazione con l’Ordinanza n. 26647 del 18 ottobre 2019, secondo la quale, in riforma di quanto deciso dalla Corte di Appello di Bari, non opera il principio della compensatio lucri cum damno, in quanto la prestazione previdenziale va distinta dal danno non patrimoniale. La rendita INAIL ha lo scopo solidaristico di sollevare i congiunti dallo stato di bisogno che possa derivargli dal mancato contributo economico che il de cuius garantiva loro.

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Dichiarazione di successione, aggiornati modello e istruzioni: Provvedimento
Con Provvedimento 21 ottobre 2019 l’Agenzia delle Entrate ha aggiornato il modello di dichiarazione di successione e le relative istruzioni e specifiche tecniche, tenendo conto:delle nuove disposizioni agevolative previste per gli immobili inagibili a causa di eventi calamitosi;delle agevolazioni in materia di Terzo settore;di nuovi orientamenti interpretativi riguardo alle agevolazioni per terreni agricoli e montani.Nel rispetto dello Statuto del contribuente, fino al 19 dicembre 2019 sarà possibile utilizzare anche il modello di dichiarazione di successione non aggiornato.

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Infortunio sul lavoro: il datore risponde del sinistro al lavoratore se protezione insufficiente
È punibile il datore di lavoro per l’incidente ad un dipendente che cade nel vuoto da un passaggio sopraelevato sprovvisto di parapetto fisso, e ciò anche nel caso che la vittima abbia concorso alla realizzazione del sinistro – indietreggiando e non accorgendosi del cancello aperto – e l’azienda, oltre a risarcirla, abbia successivamente eliminato la fonte di pericolo.È quanto ha statuito la Corte di Cassazione con la Sentenza n. 42892 del 18 ottobre 2019, secondo la quale nel caso di lesione invalidante permanente pari all’8% non può ricorrere la non punibilità dell’imputato ex art. 131-bis c.p., per il cui riconoscimento è richiesto che la lesione accertata risulti ‘dotata in concreto di minima offensività’. Il giudice di primo grado non ha indicato gli elementi da cui trarre l’esiguità dell’offesa.

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Co.co.co. a natura subordinata: indennità risarcitoria e conversione
La Suprema Corte di Cassazione ha dichiarato che scatta anche l’indennità risarcitoria nel caso di riconoscimento della natura subordinata di un co.co.co..Con la Sentenza n. 26612 del 18 ottobre 2019, la Corte ha affermato che l’indennità risarcitoria non è alternativa alla conversione della collaborazione in rapporto di lavoro subordinato, ma si aggiunge alla stessa. I giudici hanno dunque seguito l’interpretazione dell’art. 50 Legge n. 183/2010 per cui, al collaboratore che abbia rifiutato le proposte di assunzione del datore, spetta comunque l’instaurazione di un rapporto di lavoro subordinato, accompagnato però da un minor ristoro economico, giustificato dai precedenti rifiuti.

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Tour operator e società di eventi responsabili della morte animatori stanchi al momento dell’incidente
Il Tour operator e la società di eventi sono responsabili per la morte di due animatori di un villaggio a Sharm el Sheikh, dovuta ad un incidente stradale avvenuto mentre questi accompagnavano – nonostante non dormissero da più di sedici ore – degli ospiti in un’escursione con dei quad.È quanto ha statuito la Corte di Cassazione con la Sentenza n. 26614 del 18 ottobre 2019, secondo la quale le condizioni di superlavoro delle due vittime risultano contrarie agli obblighi di protezione a carico dell’azienda. Il tour operator risponde in solido anche senza un rapporto di appalto, in quanto esercitava di fatto un potere di direzione sugli animatori.

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Con il codice fiscale è possibile emettere fattura anche se non richiesta dal cliente (consumatore finale)
Come noto, con l’obbligo di certificazione e trasmissione telematica dei corrispettivi l’esercente deve rilasciare il c.d. documento commerciale in luogo di scontrino/ricevuta fiscale salvo che il cliente, preventivamente, non richieda espressamente il rilascio della fattura.Recentemente l’Agenzia delle Entrate, all’interno di una risposta (con la quale ha fornito chiarimenti in merito alla certificazione ai fini IVA del servizio di bike sharing), ha precisato che qualora il prestatore di un servizio sia in possesso del codice fiscale del cliente, può sempre procedere alla certificazione del corrispettivo mediante l’emissione di una fattura elettronica, indipendentemente dalla preventiva richiesta del cliente stesso.Pertanto, una volta che il prestatore del servizio è in possesso del codice fiscale, può decidere se rilasciare il documento commerciale o emettere fattura elettronica.

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Cause di esclusione ISA: chiarimenti delle Entrate
Con Risposta 18 ottobre 2019, n. 418 l’Agenzia delle Entrate ha fornito chiarimenti sulle cause di esclusione dagli ISA.In merito, l’istante richiede se in presenza di tipologie di reddito tra loro diverse (fondiario e d’impresa), rientranti tuttavia nel medesimo ISA, si possa ricadere in una delle cause di esclusione dall’applicazione degli indici sintetici di affidabilità fiscale.L’Amministrazione finanziaria precisa che nel caso di specie l’attività il cui reddito è riconducibile a quello agrario (determinato ai sensi dell’articolo 32, TUIR), non rientra nel campo di applicazione ISA, in quanto non si tratta di attività di impresa o di lavoro autonomo.Quindi ai fini dell’applicazione degli ISA si è in presenza di un’unica attività il cui reddito è determinato ai sensi dell’articolo 55, TUIR (reddito d’impresa), in relazione all’effettivo esercizio della quale troverà applicazione il relativo indice sintetico di affidabilità.

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Istituito il Fondo bilaterale di solidarietà per il settore servizi ambientali
È stato pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 240 del 12 ottobre 2019, il Decreto Interministeriale del 9 agosto 2019, con cui il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali hanno istituito presso l’INPS il Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno al reddito del personale del settore dei servizi ambientali, a favore dei dipendenti di datori con più di 5 dipendenti, inclusi gli apprendisti con contratto professionalizzante, esclusi i dirigenti.Il Fondo eroga:assegni ordinari ai lavoratori soggetti a riduzioni dell’orario di lavoro o a temporanea sospensione dell’attività;prestazioni integrative alla NASPI o alle prestazioni legali previste in caso di cessazione dal rapporto di lavoro;assegni straordinari, su istanza datoriale, a favore di lavoratori che raggiungano i requisiti per il pensionamento di vecchiaia o anticipato nei successivi 60 mesi, a seguito di accordi sindacali aziendali.

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Legittimo licenziamento direttore di banca per violazione normativa antiriciclaggio
È legittimo il licenziamento di un direttore dipendente di una banca che non adempie correttamente agli obblighi di adeguata verifica della clientela previsti dalla normativa antiriciclaggio e dai regolamenti interni della banca.È quanto ha statuito la Corte di Cassazione con la Sentenza n. 26454 del 17 ottobre 2019, secondo la quale il ruolo ricoperto dal bancario richiedeva un livello di vigilanza più elevato.