27/3/2018 – Non giustificato il licenziamento del dirigente per fatti emersi dall’istruttoria ma non contestati

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Non giustificato il licenziamento del dirigente per fatti emersi dall’istruttoria ma non contestati
Con la Sentenza n. 7426 del 26 marzo 2018 la Corte di Cassazione, accogliendo il ricorso di un dirigente, ha stabilito l’illegittimità del recesso datoriale anche se il licenziato è un dirigente che risulta imputato in una frode carosello, che ha coinvolto una società del gruppo imprenditoriale.L’ipotesi di evasione fiscale che fa scattare il procedimento penale emerge infatti dall’istruttoria e non costituisce oggetto di contestazione disciplinare; anche nei confronti del dirigente devono ritenersi operanti le garanzie procedimentali ex art. 7, co. 2 e 3 dello Statuto dei Lavoratori.