22/3/2018 – Il giudizio espresso dalla struttura sanitaria pubblica non vincola né giudice né datore di lavoro

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Il giudizio espresso dalla struttura sanitaria pubblica non vincola né giudice né datore di lavoro
Con la Sentenza n. 7065 del 21 marzo 2018, la Corte di Cassazione, accogliendo il ricorso di una lavoratrice, ha stabilito che il giudizio di inabilità espresso dalla struttura pubblica non legittima il licenziamento se contrasta con la Ctu disposta dal tribunale.L’impresa è tenuta, infatti, a dimostrare di non poter adibire il dipendente ad altre mansioni compatibili con lo stato di salute, senza alterare l’organizzazione aziendale.