3/11/2020 – È il datore di lavoro che deve dimostrare l’impossibilità di repêchage

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È il datore di lavoro che deve dimostrare l’impossibilità di repêchage
La Corte di cassazione, con la sentenza n. 24195/2020, ha stabilito che incombe sul datore di lavoro, che licenzia per giustificato . . .

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