SeacInfo Amministrazione del personale
Reintegra e risarcimento dipendente scoperto a lavorare l’ultimo giorno di malattia
In materia di licenziamento individuale, la Corte di Cassazione ha statuito l’illegittimità del provvedimento espulsivo nei confronti del dipendente che, nell’ultimo giorno di malattia, viene beccato a lavorare nel ristorante-pizzeria della moglie; pertanto, il lavoratore va reintegrato e risarcito.Con l’Ordinanza n. 3655 del 7 febbraio 2019 viene chiarito che l’attività contestata al lavoratore, limitandosi a poche ore dell’ultimo giorno di assenza, risulta compatibile con la malattia denunciata (rinofaringite).