6/11/2018 – Il cocoprò impiegato senza progetto è un vero e proprio dipendente

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Il cocoprò impiegato senza progetto è un vero e proprio dipendente
Con l’Ordinanza n. 28156 del 5 novembre 2018 la Corte di Cassazione ha stabilito che il cocoprò utilizzato senza un vero progetto è un vero e proprio dipendente anche se in precedenza lo stesso era un cococò.La mancata considerazione della data di inizio dei rapporti non esclude la configurazione della subordinazione, mediante verifica circa gli obblighi concretamente imposti ai dipendenti; scatta dunque il recupero dei contributi e l’irrogazione delle sanzioni.Si legge nel provvedimento che ‘la collaborazione coordinata e continuativa instaurata senza il progetto specifico si converte in modo automatico in subordinazione a tempo indeterminato e non c’è bisogno di accertare le modalità con le quali il rapporto si è applicato’.