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L’esistenza di un rapporto di lavoro subordinato va provata con elementi di fatto
Con ordinanza n. 25508 del 30 agosto scorso, la Corte di Cassazione ha ribadito che il lavoratore che vuole rivendicare in giudizio l’esistenza di un rapporto di lavoro subordinato ha l’onere di fornire gli elementi di fatto corrispondenti alla fattispecie astratta invocata. Nel caso di specie, dopo aver scoperto che . . .