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Spetta al medico stabilire se il lavoro per la concorrenza durante la malattia ha ritardato la guarigione
Con la Sentenza n. 23026 del 26 settembre 2018, la Corte di Cassazione, accogliendo un motivo del ricorso di una lavoratrice licenziata per giusta causa perché durante la malattia lavorava per la concorrenza, ha stabilito che è necessario l’accertamento di un medico per stabilire se la dipendente stando in posizione eretta abbia o meno ritardato la guarigione.Si legge nella sentenza che tale valutazione presuppone ‘una specifica competenza in campo medico e involge la capacità di apprezzare l’interazione di una condotta con riguardo al recupero della capacità lavorativa che non possono essere ritenute di comune conoscenza ma necessitano, invece, di un approfondimento tecnico scientifico’.