25/10/2018 – Intermittente: dovute le maggiorazioni per lavoro straordinario

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Intermittente: dovute le maggiorazioni per lavoro straordinario
L’ANISA, Associazione Nazionale delle Imprese di Sorveglianza Antincendio, ha sottoposto al Ministero del Lavoro un Interpello in ordine alla possibilità di escludere i lavoratori assunti con un contratto di lavoro intermittente dalla disciplina dell’orario di lavoro contenuta nel D.Lgs n. 66/2003, con particolare riferimento alla disciplina del lavoro straordinario.Il Ministero del Lavoro, con la risposta all’Interpello n. 6 del 24 ottobre 2018 avanzato dall’ANISA, ha precisato che anche i lavoratori intermittenti sono soggetti alla disciplina del lavoro straordinario e, pertanto, al superamento delle 40 ore di lavoro settimanali (ovvero della diversa misura prevista dal CCNL), scattano le maggiorazioni previste dal contratto collettivo.