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Licenziamento durante la malattia: la pronuncia della Corte di Cassazione
È nullo il licenziamento intimato nei confronti del lavoratore assente per motivi di salute e avvenuto prima del decorso del periodo di comporto fissato dalla contrattazione collettiva o, in difetto, dagli usi o secondo equità. Lo ha ribadito la Corte di Cassazione con . . .
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