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Fruizione del padre dei riposi per assistere il neonato anche se la moglie percepisce l’indennità di maternità
Con la Sentenza n. 22177 del 12 settembre 2018, la Corte di Cassazione, respingendo il ricorso presentato dall’INPS nei confronti di un lavoratore, ha stabilito la possibilità per il padre di fruire dei riposi per assistere il figlio nel primo anno di vita anche se la moglie lavoratrice autonoma percepisce l’indennità di maternità.La Corte di Cassazione chiarisce che l’alternatività nel godimento dei riposi giornalieri da parte del padre opera solo in relazione alla lavoratrice dipendente che non se ne avvale. In tale caso il godimento del diritto è giustificato dalla condizione della lavoratrice professionista, a favore della quale non è disciplinato un periodo di astensione obbligatoria post partum.